Der Weg zur kompetenten Führung Durch die Coronapandemie haben in den letzten zwei Jahren gravierende Einschränkungen stattgefunden. Vor allem die sozialen Interaktionen wurden stark beschränkt. Alles wurde weitestgehend digitalisiert und der reale, zwischenmenschliche Kontakt stark minimiert. Dieser Wandel hat auch starke Auswirkungen auf das Arbeitsleben mit sich geführt. Die unternehmensinterne Führung und Kommunikation wurden auf … Weiterlesen …
Die Fehlerkultur – der Umgang und die Reaktion auf Fehler – spielt sowohl innerhalb der Gesellschaft und in Gruppen als auch in Unternehmen eine wichtige Rolle. In Deutschland, wo die Leistungsgesellschaft allgegenwärtig ausgelebt wird, bedeuten Fehler das Gegenteil von Erfolg. Es herrscht eine grundsätzliche Angst vorm Scheitern. Eine positive Fehlerkultur etablieren Eine gute Fehlerkultur konzentriert … Weiterlesen …
Die Führungskräftekommunikation, oder auch Leadership Communication, ist ein Teil der Unternehmenskommunikation. Führungskräfte stehen im regelmäßigen Austausch mit ihren Mitarbeiter:innen, um interne und externe Arbeitsprozesse zu erhalten und umzusetzen. Dabei gilt: So wie es Regeln und Vorgaben in der Mitarbeiterkommunikation gibt, so müssen auch Führungskräfte in der Kommunikation auf einige Aspekte achten. Es gibt zwei Ausrichtungen … Weiterlesen …